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	<title>id-carrieres Le Blog &#187; Recrutement</title>
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	<description>Une réflexion pragmatique sans langue de bois sur les carrières et l&#039;emploi pour faire bouger les lignes</description>
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		<title>Offres d’emploi sur Internet : une liste des différents sites pour tenter de s’y retrouver…</title>
		<link>http://www.id-carrieres.com/blog/2010/09/02/offres-d%e2%80%99emploi-sur-internet-une-liste-des-differents-sites-pour-tenter-de-s%e2%80%99y-retrouver%e2%80%a6/</link>
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		<pubDate>Thu, 02 Sep 2010 09:19:42 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Equipe id-carrieres</dc:creator>
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		<description><![CDATA[De nombreux internautes nous demandent quels sont les sites d'offres d'emploi qu'ils doivent consulter.

Difficile de donner des conseils objectifs dans ce domaine ! D'une part, les sites d'offres d'emploi sont très nombreux. D'autre part, la pertinence d’un support varie en fonction du poste, du secteur d’activité du candidat, etc. des modèles économiques, des innovations proposées, des modes aussi ! 

Nous avons donc choisi de présenter ce billet d’information sur les sites d’emploi &#038; associés sous forme d’une liste alphabétique inversée ou presque* afin de pouvoir la compléter progressivement notamment grâce à vos découvertes et contributions.]]></description>
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		<title>id-répères : Conseils sur l&#8217;entretien de recrutement ou entretien d&#8217;embauche</title>
		<link>http://www.id-carrieres.com/blog/2010/08/29/id-reperes-conseils-sur-lentretien-de-recrutement-ou-entretien-dembauche/</link>
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		<pubDate>Sun, 29 Aug 2010 09:08:35 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Equipe id-carrieres</dc:creator>
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		<description><![CDATA[L'entretien de recrutement ou entretien d'embauche est une étape clé du processus de recrutement et une étape redoutée par la plupart des candidats à un emploi. Pour l'aborder plus sereinement, voici nos recommandations.]]></description>
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		<title>Après l&#8217;e-recrutement, le recrutement 2.0, que pourrait-être le recrutement 3.0 ?</title>
		<link>http://www.id-carrieres.com/blog/2010/07/30/apres-le-recrutement-le-recrutement-2-0-que-pourrait-etre-le-recrutement-3-0/</link>
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		<pubDate>Fri, 30 Jul 2010 14:36:52 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Marie-Pierre FLEURY</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Jean-Christophe Anna du blog Job2.0 a sollicité environ 50 spécialistes du recrutement ou des RH pour partager leur vision sur l'évolution du recrutement on line dans les prochaines années. Intéressant, non ? 

Petit poucet de l'emploi et des RH sur internet, id-carrières.com et son équipe n'ont pas été questionnés sur le sujet. Nous avons néanmoins tenu à y contribuer modestement à partir de nos expériences, de nos réflexions et de nos aspirations. Réalisables ou pas aujourd'hui ou demain, nos projections sont dans la droite ligne de nos convictions ]]></description>
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		<title>Les réseaux sociaux et le monde professionnel feraient-ils finalement bon ménage ?</title>
		<link>http://www.id-carrieres.com/blog/2010/07/28/les-reseaux-sociaux-et-le-monde-professionnel-feraient-ils-finalement-bon-menage/</link>
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		<pubDate>Wed, 28 Jul 2010 15:51:02 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Marie-Pierre FLEURY</dc:creator>
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		<description><![CDATA[La logique du réseau n'est pas nouvelle dans la sphère professionnelle. De tout temps, des gens se sont regroupés autour d'intérêts communs ou voisins et ont tissé des relations d'échanges et/ou de coopération ...]]></description>
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		<title>id-repères : quelques conseils pour le CV d&#8217;un profil en gestion-finance</title>
		<link>http://www.id-carrieres.com/blog/2010/07/28/id-reperes-quelques-conseils-pour-le-cv-dun-profil-en-gestion-finance/</link>
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		<pubDate>Wed, 28 Jul 2010 11:12:59 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Equipe id-carrieres</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Vous êtes candidat à un emploi dans le domaine de la gestion-finance ? Sur la base de notre expérience, nous vous recommandons d’apporter une attention particulière aux 3 points suivants lors de la rédaction de votre CV :]]></description>
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		<title>Les obligations légales en matière d&#8217;annonce d&#8217;emploi ou d&#8217;offre d&#8217;emploi</title>
		<link>http://www.id-carrieres.com/blog/2010/07/12/les-obligations-legales-en-matiere-dannonce-demploi-ou-doffre-demploi/</link>
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		<pubDate>Mon, 12 Jul 2010 08:35:09 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Equipe id-carrieres</dc:creator>
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		<description><![CDATA[L’écriture et la diffusion d’annonces d’emploi doivent ainsi respecter certaines règles afin d’éviter les pratiques abusives en matière de recrutement.]]></description>
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		<title>Des services gratuits pour votre recherche d&#8217;emploi : e-CV, conseils carrière.</title>
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		<pubDate>Fri, 09 Jul 2010 13:35:54 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Equipe id-carrieres</dc:creator>
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		<description><![CDATA[id-carrieres, Jobetic et bestpartners unissent leurs expertises et leurs approches et vous proposent des services gratuits selon votre besoin. ]]></description>
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		<title>Le recrutement sur Internet pour les recruteurs et les candidats : un accès facilité à l&#8217;information, une sélection encore trop formatée &#8230;</title>
		<link>http://www.id-carrieres.com/blog/2010/06/28/le-recrutement-sur-internet-pour-les-recruteurs-et-les-candidats-un-acces-facilite-a-linformation-une-selection-encore-trop-formatee/</link>
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		<pubDate>Sun, 27 Jun 2010 22:15:40 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Marie-Pierre FLEURY</dc:creator>
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		<description><![CDATA[A la fin des années 90, Internet a commencé à révolutionner les pratiques du recrutement. Les sites d&#8217;annonces d&#8217;emploi ont permis aux personnes en recherche d&#8217;un emploi d&#8217;accéder facilement aux offres des entreprises ou des recruteurs (auparavant exclusivement dans la presse ou affichage dans les bureaux ANPE ou APEC). Le moteur de recherche a également facilité [...]]]></description>
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		<title>Le recrutement &#171;&#160;sans CV&#160;&#187; : du marketing RH ? ou de réels apports pour les personnes en recherche d&#8217;emploi et les entreprises ?</title>
		<link>http://www.id-carrieres.com/blog/2010/05/17/le-recrutement-sans-cv-du-marketing-rh-ou-de-reels-apports-pour-les-personnes-en-recherche-demploi-et-les-entreprises/</link>
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		<pubDate>Mon, 17 May 2010 09:20:57 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Marie-Pierre FLEURY</dc:creator>
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		<description><![CDATA[L&#8217;Apec (Agence pour l&#8217;Emploi des Cadres) a relayé la semaine dernière dans les media de nouvelles expérimentations relatives à des recrutements de cadres sans utilisation d&#8217;un CV, notamment illustrées par l&#8217;expérience Auchan. Plusieurs expériences ont déjà eu lieu ces dernières années dans d&#8217;autres entreprises et sur des profils moins qualifiés avec l&#8217;aide de l&#8217;ANPE de [...]]]></description>
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		<title>Une petite id-carrières : les différences entre Contrat d&#8217;Apprentissage et Contrat de Professionalisation</title>
		<link>http://www.id-carrieres.com/blog/2010/05/14/une-petite-id-carrieres-les-differences-entre-contrat-dapprentissage-et-contrat-de-professionalisation/</link>
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		<pubDate>Fri, 14 May 2010 08:01:23 +0000</pubDate>
		<dc:creator>Equipe id-carrieres</dc:creator>
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		<description><![CDATA[Pour vous aider à retenir les différences entre le Contrat d'apprentissage et le Contrat de professionnalisation. ]]></description>
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