Comment construire son projet professionnel : 3 exercices de créativité
Nous avons souvent parlé sur ce blog de créativité et de mise en dynamique des moyens pour...
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par Marie-Pierre FLEURY | Mar 2, 2015 | Bienvenue, Blog Carrières & RH, Carrières individuelles/Recrutement | 0
Nous avons souvent parlé sur ce blog de créativité et de mise en dynamique des moyens pour...
Lire la suitepar Marie-Pierre FLEURY | Mai 24, 2012 | Bienvenue, Blog Carrières & RH, Carrières individuelles/Recrutement | 2
Le Bilan de Compétences est connu à travers sa définition dans le Code du Travail, sa durée de 24h, ses 3 étapes, son financement… Une démarche encadrée et cadrée qui aboutit très souvent à dérouler une grosse mécanique pour des conclusions des plus décevantes…
Lire la suitepar Equipe id-carrieres | Fév 17, 2011 | Bienvenue, Blog Carrières & RH, Demandez conseil, Evaluez-vous | 0
Comme Cassiopée l’a exprimé sur le site interim-emplois, vous souhaitez bénéficier d’un Bilan de compétences, mais vous ne savez pas comment le présenter à votre entreprise. Vous êtes même inquiet(e) de la réaction...
Lire la suitepar Marie-Pierre FLEURY | Fév 16, 2011 | Bienvenue, Blog Carrières & RH, Demandez conseil, Donnez votre avis, Evaluez-vous | 0
Suite de notre série d’articles sur votre Bilan de Compétences et votre employeur en lien avec les interrogations de Cassiopée sur le site interim-emplois.
Lire la suitepar Marie-Pierre FLEURY | Fév 15, 2011 | Bienvenue, Blog Carrières & RH, Demandez conseil, Donnez votre avis, Evaluez-vous | 0
id-repère N°3 sur le Bilan de compétences en lien avec l’évolution des relations et des attentes Salariés-Entreprises. Inscrivez aussi votre demande de Bilan de compétences dans ces évolutions.
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